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La FAECYS y las cámaras empresarias sellaron un entendimiento que se aplicará en seis tramos hasta enero de 2026. El porcentaje fue recibido con matices en un contexto de inflación persistente y caída del poder adquisitivo.

La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECYS), rubricó un nuevo convenio salarial con las cámaras empresarias del sector cerealero —CONINAGRO, la Federación de Acopiadores de Cereales y el Centro de Exportadores de Cereales (CEC)— que establece un incremento del 6% en seis cuotas mensuales de 1%, a aplicarse entre agosto de 2025 y enero de 2026.

El acuerdo, encuadrado en el Convenio Colectivo de Trabajo 130/75, busca dar previsibilidad en un escenario signado por la volatilidad macroeconómica y la persistencia de la inflación. Sin embargo, la cifra pactada genera debate dentro del mundo gremial y entre los trabajadores, que advierten que la suba resulta insuficiente frente al encarecimiento sostenido del costo de vida.

Un entendimiento con sabor a poco

La firma del convenio fue presentada como un paso positivo por parte de las cámaras empresariales, que destacaron la posibilidad de sostener un horizonte de estabilidad en las relaciones laborales del sector. Desde FAECYS, el propio Cavalieri remarcó la importancia de “mantener la paz social” y de garantizar incrementos que, aunque moderados, aseguren continuidad de la negociación.

No obstante, puertas adentro del gremio y en el seno de las bases trabajadoras, el porcentaje acordado dista de ser celebrado. La inflación acumulada y la escalada de precios en alimentos y servicios básicos neutralizan en gran medida el impacto real del 6% a distribuir en seis meses.

El espejo del resto de las paritarias

El caso de la rama cerealera vuelve a poner en el centro la dinámica de las negociaciones colectivas en un país donde las paritarias se convirtieron en un terreno de disputa constante. Mientras algunos sectores lograron entendimientos con porcentajes más cercanos a la inflación proyectada, otros, como Comercio en esta rama específica, cerraron con porcentajes que quedan por debajo de la expectativa inflacionaria, generando tensiones en la interna sindical.

Además, el hecho de que el aumento se fragmente en cuotas de apenas un 1% mensual refuerza la sensación de un atraso frente a la dinámica de los precios, dejando en claro que la recomposición es más formal que efectiva.

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El sindicalismo celebra la aplastante victoria bonaerense y apuesta al liderazgo de Kicillof

La contundente victoria del peronismo en la provincia de Buenos Aires se convirtió en un hecho político de proyección nacional. La dirigencia gremial acompañó a Axel Kicillof, festejó el freno a las políticas de Javier Milei y comenzó a perfilar escenarios hacia 2027.

El triunfo del peronismo en el distrito más populoso del país, con una diferencia superior a los casi 14 puntos sobre la alianza entre el oficialismo nacional y el PRO, no solo reconfiguró el tablero político bonaerense, sino que también revitalizó a la dirigencia sindical. La centralidad de Axel Kicillof como referente opositor se vio reflejada en el escenario montado en La Plata, donde confluyeron las principales figuras de la CGT y las dos CTA, en una postal que exhibió unidad y poder de movilización.

Entre abrazos y gestos de satisfacción, referentes como Héctor Daer, Cristian Jerónimo, Marina Jaureguiberry, Roberto Baradel, Hugo Yasky, Sergio Palazzo, Vanesa Siley y Oscar de Isasi dieron un marco gremial a un festejo que fue más allá de lo electoral. La presencia de Hugo Moyano (h) reforzó la representación camionera, mientras que Daer sintetizó el espíritu del encuentro: “Los bonaerenses eligieron defender la Patria y los derechos conquistados”.

El mensaje fue nítido: el voto opositor no solo expresó rechazo a las políticas de ajuste de Javier Milei, sino también la voluntad de preservar un modelo de justicia social. Hugo Godoy lo interpretó como “el inicio de un camino hacia la soberanía, el trabajo y la dignidad”. Hugo Yasky, por su parte, lo tradujo como un “basta a Milei” y una señal de esperanza para consolidar un peronismo fuerte de cara al futuro.

Proyección hacia 2027

El Movimiento Nacional Sindical Peronista, que busca articular un proyecto político propio desde las bases gremiales, fue explícito en su lectura: el triunfo posiciona a Kicillof como figura central rumbo al 2027. Lo felicitó por la campaña y por haber sostenido un proyecto “que pone en el centro la justicia social, el trabajo y la comunidad organizada”. El mensaje, además de destacar el rol de los intendentes, insinuó que el sindicalismo buscará un protagonismo mayor en la interna del Partido Justicialista.

Entre los más efusivos, Rodolfo Aguiar, titular de ATE Nacional, enmarcó el resultado como el voto que “apagó la motosierra” del Gobierno nacional. Recordó que la confrontación con Milei se sostuvo en la calle con más de 65 medidas de fuerza y acusó a los gobernadores que apoyaron la Ley Bases de “huir como ratas por tirantes”. Para Aguiar, la victoria bonaerense es un mandato para profundizar la resistencia: “El mensaje lo escribieron los trabajadores, los jubilados, los estudiantes, los pequeños empresarios. El movimiento obrero no puede dar tregua”.

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La paradoja de la minería en Argentina: Inversiones en auge, empleo en caída

Según datos de la Secretaría de Minería, en abril de este año los puestos de trabajo totalizaron 38.801, lo que implica una baja del 5,3% interanual y la pérdida de 2.152 empleos en doce meses. Esta tendencia descendente se prolonga desde mediados de 2024 y plantea interrogantes sobre la sostenibilidad del sector.

La paradoja es evidente: crece el interés internacional y se multiplican las inversiones, pero la generación de empleo no acompaña. En la actualidad existen 80 proyectos activos en distintas etapas de desarrollo, vinculados a litio, oro, plata, cobre y uranio. Sin embargo, la minería representa apenas el 0,6% del empleo privado formal del país, con una tendencia descendente que se prolonga desde mediados de 2024.

La caída del empleo minero se observa en varios segmentos del sector. Los proyectos metalíferos en producción perdieron 0,9% de empleos en un año, mientras que los servicios y actividades relacionadas experimentaron una caída del 11,1%. La explotación de rocas de aplicación y la producción de litio también registraron descensos significativos.

El único segmento que ha percibido un crecimiento significativo es el de exploración de litio, que incorporó 239 nuevos puestos en un año. Esto sugiere que la demanda de este metal podría ser un motor para la generación de empleo en el sector.

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El Gobierno apunta a sesfinanciar el INTA, el INTI y Vialidad Nacional

El Gobierno de Javier Milei cambió de estrategia para desmantelar el Instituto Nacional de Tecnología Industrial (INTI), el Instituto Nacional de Tecnología Agropecuaria (INTA) y la Dirección Nacional de Vialidad, luego de que el Congreso de la Nación rechazara su plan de desguazar estos organismos. Ahora, el Ejecutivo apuesta a desfinanciarlos totalmente para volverlos irrelevantes y hacer que los trabajadores se vayan.

La falta de presupuesto para estas instituciones comenzó a notarse en el retraso de pagos de salarios y en la falta de recursos para realizar tareas diarias. En Vialidad Nacional, por ejemplo, falta nafta para los vehículos de trabajo de los empleados, lo que dificulta las tareas que realizan a diario. Esto fue denunciado por la secretaria general del Sindicato de Trabajadores Viales (Stvyara), Graciela Aleña.

La Estrategia del Gobierno

El Gobierno decidió mantener congelados los fondos para estos organismos, que son los mismos que en 2023, a menos que decida discrecionalmente incrementarlos. Sin embargo, no hubo incrementos y los salarios de los trabajadores han perdido casi 10 puntos contra la inflación en lo que va de 2025.

Mientras tanto y con este panorama, los gremios han calculado que la falta de presupuesto y la congelación de fondos afectaron gravemente a los trabajadores. Sin embargo, resaltaron que el rechazo en el Congreso de los decretos que determinaban cambios en los organismos impedía despidos.

La semana pasada, el Gobierno dio marcha atrás con las disoluciones, las fusiones y las transformaciones de diferentes instituciones a través del Decreto 627. Esto brindó esperanza a los trabajadores del INTA, que vieron una oportunidad para empezar a trabajar nuevamente y con normalidad.

Mario Romero, secretario general de Asociación del Personal del INTA, destacó que el funcionamiento administrativo estaba parado desde la pérdida de autonomía que sufrió a principios de julio. Ahora, con el decreto, el Instituto recupera su gobernanza institucional como organismo descentralizado.

Giselle Santana, trabajadora del INTI e integrante de la Asamblea Multisectorial del Instituto, subrayó la importancia de la batalla cultural por la defensa de lo público y el rol indelegable del Estado en algunos aspectos que involucran a toda la sociedad.

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