CONÉCTATE CON NOSOTROS

En una entrevista con Marcelo Trujillo, representante de Soeesit San Juan, se abordaron los efectos de la reciente venta de Telefónica y su impacto en el sector de las telecomunicaciones en Argentina. Trujillo detalló cómo esta operación tomó por sorpresa a trabajadores y directivos, generando incertidumbre sobre el futuro de la empresa y el mercado laboral. Además, se discutió el avance del Grupo Clarín en el sector y las preocupaciones sindicales en torno a las paritarias.

La Venta Sorpresiva de Telefónica y el Nuevo Escenario

El lunes pasado, la noticia de la compra de Telefónica por parte del Grupo Clarín sorprendió tanto a los empleados de la empresa como a la opinión pública. Según Trujillo, ni siquiera los directivos en Argentina y España tenían conocimiento previo del acuerdo debido a un pacto de confidencialidad. La noticia fue confirmada recién después de las 3 p.m., lo que generó una ola de incertidumbre en el sector.

Ahora, el proceso de transición implica esperar la fusión entre las dos compañías y determinar cómo operará la nueva estructura empresarial. Se especula con la posibilidad de que la marca Telefónica desaparezca o se mantenga bajo otro nombre, pero aún no hay información oficial sobre los términos del acuerdo de compra. Trujillo adelantó que el 13 de marzo se llevará a cabo una reunión con la federación sindical para analizar los detalles del traspaso y evaluar las condiciones laborales de los trabajadores bajo la nueva gestión.

El Monopolio de Clarín en las Telecomunicaciones

Uno de los puntos más preocupantes para los trabajadores es el creciente control del Grupo Clarín sobre el sector de las telecomunicaciones. Con esta compra, la compañía se convierte en el principal actor del mercado, consolidando un monopolio en áreas clave como telefonía fija, fibra óptica e internet.

Según Trujillo, Clarín ahora controla prácticamente el 100% de la antigua red de telefonía fija (la red de cobre) y aproximadamente el 75% de las infraestructuras de fibra óptica en Argentina. Además, en el sector de telefonía celular, Claro sigue siendo un competidor fuerte, con aproximadamente el 49% del mercado, mientras que Telefónica y Telecom, ahora bajo la misma dirección, suman el 51%. Esta concentración despierta inquietudes sobre posibles aumentos en las tarifas y la reducción de la competencia.

Incertidumbre Laboral: ¿Qué Pasará con los Trabajadores?

El impacto de esta fusión en el empleo es otra de las grandes preocupaciones. Trujillo explicó que, con la unificación de las plantillas de Telefónica y Telecom, la empresa resultante contará con una cantidad de empleados significativamente mayor a la de Claro. Sin embargo, Claro ha operado con una estrategia diferente: la mayoría de sus trabajadores en áreas técnicas y de infraestructura están contratados fuera de convenio, lo que le permite ofrecer precios más bajos en el mercado.

Esta diferencia en el modelo de empleo genera temor entre los trabajadores de Telefónica y Telecom, ya que la nueva administración podría buscar reducir costos laborales a través de despidos o modificaciones en las condiciones de trabajo.

Paritarias y Expectativas Salariales

En cuanto a las negociaciones salariales, Trujillo informó que ya comenzaron las primeras rondas de discusión para ajustar los salarios de febrero y marzo. Aunque por el momento siguen participando las tres principales empresas del sector, en breve la mesa de negociación quedará reducida a solo dos actores.

A pesar de los intentos sindicales por conseguir mejoras salariales, las empresas han manifestado su intención de otorgar aumentos alineados con la pauta inflacionaria oficial, lo que no refleja necesariamente el impacto real de la inflación en el costo de vida de los trabajadores.

La compra de Telefónica por parte del Grupo Clarín marca un antes y un después en el sector de las telecomunicaciones en Argentina. Mientras los trabajadores esperan respuestas sobre el futuro de sus empleos, el mercado se enfrenta a un escenario de concentración que podría afectar la competencia y los precios. En este contexto, el rol de los sindicatos será clave para defender los derechos laborales y negociar condiciones justas en un entorno cada vez más controlado por un solo grupo empresarial.

TEMAS RELACIONADOS:
Continúe Leyendo

destacada

Trabajadores de la TV Pública denuncian censura y manipulación

Los trabajadores de la TV Pública denunciaron a través de sus redes sociales que la gerencia de noticias impone censura sobre los temas y la forma de abordaje, impidiendo hablar de la «proscripción» de Cristina Fernández de Kirchner y controlando cada información que se da sobre su condena.

La denuncia de los trabajadores de la TV Pública es grave y alarmante. Según explicaron, la gerencia de noticias controla cada información que se da sobre la condena de Cristina Fernández de Kirchner, impidiendo hablar de su proscripción y solo permitiendo entrevistar a constitucionalistas que celebran la condena. Esto es un claro ejemplo de censura y manipulación de la información.

Metodología de Censura

Los trabajadores aseguraron que esta no es la primera vez que se aplica esta metodología de censura en la televisión estatal. Recordaron que se aplicó de manera similar durante el conflicto del Garrahan y en el caso del disparo de un gendarme que hirió de gravedad al reportero gráfico Pablo Grillo. Esto sugiere que la censura y la manipulación de la información son prácticas habituales en el canal.

En este sentido remarcaron que junto al sindicato que los nuclea, el Sipreba, repudiaron la condena a Cristina Fernández de Kirchner, considerándola un ataque directo a la libertad y la democracia en el país. Defendieron los medios públicos y el derecho humano a una información plural, diversa y federal.

La denuncia de los trabajadores de la TV Pública es un llamado de atención sobre la importancia de la libertad de prensa y la necesidad de defender los medios públicos. La censura y la manipulación de la información son prácticas inaceptables que atentan contra la democracia y el derecho a la información.

Continúe Leyendo

destacada

El PJ llama a la unidad en defensa de Cristina Kirchner

El Partido Justicialista convocó a su Consejo Federal para debatir los pasos a seguir tras la condena de la Corte Suprema a Cristina Fernández de Kirchner. La senadora Anabel Fernández Sagasti adelantó que habrá una marcha multitudinaria en apoyo a la ex presidenta.

La reunión del Consejo Federal del Partido Justicialista se llevó a cabo este jueves 12 de junio en la sede de Matheu al 130, y contó con la presencia de destacados dirigentes peronistas como Sergio Massa, Máximo Kirchner, Juan Grabois y Guillermo Moreno. El encuentro, que comenzó a las 16 horas y culminó cerca de las 19 horas, fue un llamado a la unidad y a la acción para proteger a Cristina Fernández de Kirchner y al peronismo.

La senadora Anabel Fernández Sagasti adelantó que habrá una marcha multitudinaria en apoyo a Cristina Fernández de Kirchner si ella tiene que presentarse en Comodoro Py. Además, se anunció que habrá una cumbre con gobernadores peronistas y la CGT para coordinar acciones en defensa de la ex presidenta. La estrategia de resistencia del PJ busca enviar un mensaje de defensa de la democracia y de rechazo a la condena de la Corte Suprema.

La representación del poder territorial estuvo marcada por la presencia de intendentes como Mayra Mendoza (Quilmes), Federico Otermin (Lomas de Zamora) y Gustavo Menéndez (Merlo); además de Ricardo Quintela, actual gobernador de La Rioja, y Jorge Capitanich, ex gobernador del Chaco.

También se sumaron referentes del sindicalismo y los movimientos sociales como Norberto Di Próspero, secretario general de la Asociación del Personal Legislativo (APL); Víctor Santamaría, secretario general del SUTERH; Juan Grabois, dirigente del Frente Patria Grande; y Leonardo Grosso, dirigente del Movimiento Evita.

Completaron la lista de asistentes Gabriel Mariotto, ex vicegobernador bonaerense y ex titular de la AFSCA; Edgardo Depetri, ex diputado nacional; Malena Galmarini, ex presidenta de AySA; y Juan Manuel Olmos, actual titular de la Auditoría General de la Nación (AGN).

Además, se congregaron en el espacio sectores como La Cámpora, el Frente Renovador, movimientos sociales y el Frente Patria Grande, entre otros.

Continúe Leyendo

destacada

Judiciales rechazó el aumento salarial y ratificó el paro para este viernes

La Unión de Empleados de la Justicia de la Nación (UEJN) rechazó el aumento salarial del 2,2% otorgado por la Corte Suprema de Justicia y ratificó el paro nacional de 24 horas para este viernes 13 de junio.

La UEJN, liderada por Julio Piumato, consideró que el aumento salarial del 2,2% es insuficiente y no responde a las necesidades de los empleados judiciales. El gremio denunció que, con este incremento, «nos siguen ajustando» y ratificó el paro nacional como medida de protesta.

Un Plan de Lucha que Continúa

La UEJN viene sosteniendo un plan de lucha en el sector desde el año pasado, y advierte que, desde la asunción de Javier Milei como Presidente de la Nación, la Justicia atraviesa un fuerte ajuste en sus partidas presupuestarias y la pérdida del poder adquisitivo de los salarios alcanzó más del 32%. El gremio ya había realizado un paro el viernes pasado y una serie de actividades durante esta semana, incluyendo banderazos en todo el país y un acto de apoyo a la Justicia del Trabajo.

Rechazo al Traspaso del Fuero

Además, la UEJN expresó su rechazo al traspaso del fuero laboral a la Ciudad Autónoma de Buenos Aires (CABA), lo que consideran un ataque a la Justicia del Trabajo. El gremio busca defender los derechos de los trabajadores y garantizar la independencia del Poder Judicial.

Continúe Leyendo

Tendencias