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Tras varios días de negociaciones en el marco de la discusión paritaria, la Asociación Obrera Minera Argentina (AOMA) y la Cámara Argentina de Fabricantes de Productos Abrasivos acordaron el pago de la suma fija de 60 mil pesos, que había sido establecida por el Gobierno nacional para públicos y privados.

“Luego de los anuncios del ministro de Economía y candidato presidencial por Unión por la Patria, Sergio Massa, sindicalistas mineros y directivos del sector abrasivos convinieron hoy una suma fija en dos cuotas de 60 mil pesos”, comunicaron desde el gremio.

Según informaron desde la organización sindical que preside a nivel nacional Héctor Laplace, en las reuniones con el empresario Daniel Sierra se definió que dicha suma no remunerativa se abone en dos tramos de 30 mil pesos cada uno antes del 15 de septiembre y del 15 de octubre.

Al respecto, el actual acuerdo salarial celebrado por las partes estará vigente hasta el 31 de octubre próximo, aunque durante la segunda quincena del décimo mes del año, se procederá a convocar a la nueva revisión salarial.

Recordemos que el sindicato minero viene de conseguir tres aumentos del 9% para julio, 8% para agosto y otro 8% para septiembre, y los cuales se aplicaron a los jornales básicos de los trabajadores de cal, piedra y afines (CCT 36/38), molienda de minerales y afines (CCT 37/89) y abrasivos-piedras minerales (CCT 37/89).

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Fiesta Nacional del Sol 2026: San Juan suma negocios a su gran celebración

El Gobernador Marcelo Orrego presentó en Buenos Aires la edición inspirada en el “Parque Triásico”. El FNS Fórum incorporará rondas de negocios para conectar a empresas, productores y emprendedores con compradores, inversores y nuevos mercados.

El encuentro reunió a funcionarios, diplomáticos, agregados comerciales y representantes de medios de comunicación. La iniciativa busca aprovechar la tradicional fiesta como una vidriera para exhibir la producción sanjuanina y ampliar sus posibilidades de inserción comercial.

“Para nosotros es una oportunidad siempre la Fiesta del Sol, para poder mostrar lo que fuimos, lo que somos y lo que queremos ser”, afirmó Orrego. El mandatario provincial señaló que el nuevo espacio apunta a generar oportunidades concretas: desde un productor que encuentra un comprador hasta una empresa que accede a un nuevo mercado o un emprendedor que incorpora un socio.

Entre los productos que se pretende proyectar figuran el vino, el aceite de oliva y los tomates disecados. La promoción abarcará también otras ramas de la economía local, incluida la minería vinculada con los minerales críticos, además de la industria y el turismo.

Rondas de negocios en noviembre

El FNS Fórum comenzará el 19 y 20 de noviembre con rondas comerciales en la Ciudad de San Juan. Entre el 20 y el 22 continuará con la feria en el predio ubicado junto al Estadio del Bicentenario y el Velódromo Vicente Chancay.

El ministro de Turismo, Cultura y Deporte, Guido Romero, señaló que la participación privada viene creciendo. En 2024 fueron 54 las empresas que acompañaron la iniciativa y el año pasado llegaron a 67. Para esta edición, el objetivo es ampliar nuevamente esa presencia.

La incorporación de las rondas comerciales le otorga a la Fiesta del Sol una dimensión adicional: además de concentrar propuestas culturales, gastronómicas y turísticas, buscará facilitar contactos que puedan traducirse en ventas, inversiones y apertura de mercados.

Dinosaurios y patrimonio paleontológico

La identidad elegida para 2026 será “Parque Triásico”, inspirada en el patrimonio paleontológico de San Juan y, particularmente, en el Parque Provincial Ischigualasto, en Valle Fértil.

Romero puso en valor la importancia científica y turística del sitio, reconocido por preservar un registro excepcional del período Triásico. La temática atravesará la ambientación de la fiesta y servirá para reforzar la difusión de uno de los principales atractivos naturales de la provincia.

Durante el encuentro, Orrego también anticipó la construcción de un moderno museo de dinosaurios, destinado a profundizar la divulgación del patrimonio geológico y paleontológico.

Una presentación con presencia internacional

El lanzamiento en Buenos Aires contó con representantes de España, Panamá y Austria, además de agregados comerciales de Canadá y Polonia. También participaron funcionarios de la Cancillería argentina, entre ellos Fernando Brun, secretario de Relaciones Económicas Internacionales, y Pablo Lloveras, director de Asuntos Nacionales.

Junto al gobernador estuvieron Guido Romero; la ministra de Gobierno, Laura Palma; el ministro de Producción, Trabajo e Innovación, Gustavo Fernández; y la directora de la Casa de San Juan, Gabriela Forconesi.

La jornada concluyó con una recepción gastronómica basada en productos locales. Orrego invitó a los representantes extranjeros y empresarios presentes a visitar la provincia y participar de noviembre: “Queremos que disfruten de nuestra gastronomía, de nuestra gente, queremos que visiten San Juan, somos buenos anfitriones”.

La edición 2026 combinará así dos dimensiones: el “Parque Triásico” como hilo conductor de una fiesta que reivindica el patrimonio sanjuanino y el FNS Fórum como instrumento para acercar la producción local a nuevos compradores e inversores.

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Crisis metalúrgica: las pymes perdieron 15.200 empleos y casi 1.000 empresas desde 2023

La crisis de las pequeñas y medianas empresas metalmecánicas profundizó su impacto sobre el empleo y el entramado productivo. En abril, último dato disponible para el mercado laboral, el rubro ocupaba a 234.100 trabajadores, 15.200 menos que un año antes. La cantidad de empresas también continuó descendiendo: quedaron 11.983 firmas activas, 957 por debajo del máximo registrado en noviembre de 2023.

El deterioro productivo acompaña esa contracción. Entre enero y julio de 2026, la producción metalmecánica pyme acumuló una disminución interanual del 10,9%, de acuerdo con un informe de la Cámara de la Pequeña y Mediana Industria Metalúrgica Argentina (CAMIMA). La magnitud de la caída supera ampliamente la registrada por el conjunto de la industria manufacturera, que retrocedió 2,6% durante el mismo período.

Los datos de julio muestran, además, que la retracción todavía no encontró un piso: la producción se ubicó 16,4% por debajo del mismo mes de 2025 y descendió 0,5% frente a junio.

El retroceso fue especialmente pronunciado en algunas ramas. La fabricación de maquinaria agropecuaria cayó 30,5% interanual y los aparatos de uso doméstico disminuyeron 27,8%. La fundición de metales retrocedió 14,3%, mientras también registraron bajas los equipos eléctricos, las autopartes y distintos segmentos vinculados con la fabricación de maquinaria.

Hubo excepciones. Los envases metálicos aumentaron 11,7%, las carrocerías y remolques crecieron 2,5% y los productos metálicos estructurales avanzaron 1,6%. Esos desempeños, sin embargo, no lograron compensar la pérdida acumulada en las ramas de mayor incidencia.

La contracción también alcanzó los ingresos de los trabajadores. Entre abril de 2025 y abril de 2026, el salario medio real de la metalmecánica disminuyó 1,6%, mientras que el promedio de la industria manufacturera registró una mejora real del 2,8%, según CAMIMA.

En el frente externo apareció una señal diferente. Las exportaciones metalmecánicas crecieron 2,7% durante el primer semestre, aunque las importaciones se redujeron 10,2%. La cámara vinculó esta última disminución con el menor nivel de producción, inversión y consumo doméstico.

El intercambio comercial continúa, de todos modos, marcado por una brecha considerable. En los doce meses acumulados, las compras externas alcanzaron los US$22.255 millones, frente a exportaciones por US$2.140 millones. El resultado fue un déficit de US$20.115 millones.

José Luis Ammaturo, secretario general de CAMIMA, consideró que el incremento de las ventas al exterior constituye uno de los pocos datos favorables del relevamiento, aunque planteó que esa mejora necesita complementarse con una recuperación de la demanda interna y de la producción para que pueda traducirse en una recomposición más amplia de las empresas.

Los números describen una cadena de deterioro que excede la evolución mensual de las fábricas: menos producción, menor cantidad de firmas y pérdida de puestos de trabajo, acompañadas por una caída del salario real. La recuperación exportadora aporta un contrapunto, pero por ahora no alcanza para revertir la contracción que atraviesa buena parte de la pequeña y mediana metalmecánica argentina.

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El avance de la IA abre una disputa por el futuro del empleo y los derechos laborales

Un estudio del CESBA y la OIT determinó que el 67% del empleo de la Ciudad de Buenos Aires presenta algún grado de exposición a la inteligencia artificial generativa. La CGT llevó la preocupación al Vaticano y reclamó que la transformación tecnológica no quede exclusivamente en manos empresarias.

La expansión de la inteligencia artificial generativa comenzó a ocupar un lugar central en la agenda del movimiento obrero argentino. La discusión ya no se limita a sus efectos sobre la productividad: también alcanza la estabilidad laboral, la capacitación, las desigualdades entre trabajadores y el papel que tendrán los sindicatos en la definición de las nuevas reglas.

Uno de los datos más contundentes surgió de un estudio elaborado por el Consejo Económico y Social de la Ciudad de Buenos Aires (CESBA) junto con la Organización Internacional del Trabajo (OIT). El informe estableció que el 67% del empleo porteño presenta algún grado de exposición a la IA, con un índice de 0,353 sobre una escala de cero a uno. El registro supera los promedios de la Argentina —0,292— y de América Latina —0,257—, además de los correspondientes a Estados Unidos, Francia y el Reino Unido. Solo Singapur aparece por encima.

La elevada exposición se explica por la composición de la economía porteña, fuertemente concentrada en servicios. Las mayores posibilidades de transformación se observan en la administración pública, las finanzas, las tecnologías de la información, los servicios profesionales, el comercio, el alojamiento y la gastronomía. En cambio, la construcción, el servicio doméstico y las ramas vinculadas con las artes y el entretenimiento presentan niveles inferiores al promedio.

Durante la presentación, el titular del CESBA, Manuel Socías, sostuvo que la estructura productiva de la Ciudad la vuelve especialmente permeable al cambio tecnológico. Por ese motivo, planteó la necesidad de establecer con urgencia instancias de diálogo social tripartito que permitan convertir la IA en una herramienta de desarrollo y no en una fuente de exclusión.

El relevamiento también mostró que el impacto no será uniforme. Los asalariados registrados, profesionales y trabajadores operativos aparecen entre los grupos más expuestos, mientras que los empleos no registrados y de menor calificación presentan una menor incidencia potencial. Las diferencias por género tampoco son lineales: los varones profesionales tienen una exposición superior a la de las mujeres con igual calificación, pero la relación se invierte en los puestos operativos. El cruce entre edad y género deja, sin embargo, un dato particularmente sensible: las mujeres jóvenes constituyen el grupo más vulnerable.

La explicación está vinculada con el tipo de tareas que la IA generativa puede transformar con mayor rapidez: redacción, procesamiento de información, análisis, programación y otras labores cognitivas desarrolladas principalmente en oficinas. El riesgo, por lo tanto, no se concentra únicamente en los empleos de baja calificación, sino también en ocupaciones profesionales y administrativas.

A escala nacional, un informe de la entonces Secretaría de Trabajo, elaborado a mediados de 2023, había estimado que más de la mitad del empleo formal privado —alrededor de tres millones de puestos— incluía tareas total o parcialmente automatizables mediante inteligencia artificial generativa. Ese diagnóstico todavía no fue actualizado oficialmente.

Desde el ámbito empresario, un estudio de la Unión Industrial Argentina y Accenture calculó que la incorporación de estas herramientas podría transformar hasta el 40% de la jornada laboral en las fábricas y elevar la productividad. El mismo trabajo advirtió, no obstante, que la Argentina recibe apenas el 2% de la inversión regional en inteligencia artificial y que solo una de cada tres empresas industriales destina recursos a estas tecnologías.

La CGT trasladó la discusión al plano internacional durante la audiencia que una delegación encabezada por Gerardo Martínez y Cristian Jerónimo mantuvo con el papa León XIV en el Vaticano. En el encuentro, los dirigentes expusieron el deterioro del poder adquisitivo, el endeudamiento de los hogares y la pérdida de empleo, pero también incorporaron la expansión de la IA como uno de los factores que podrían alterar la estructura del mercado laboral.

La posición sindical apunta a evitar que la modernización tecnológica sea definida exclusivamente por las empresas. La central obrera reclama participación de los trabajadores, formación profesional, mecanismos de transición y garantías frente a eventuales desplazamientos de puestos.

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