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El sindicalista se refirió así a las elecciones en la central obrera, que todavía no tienen fecha, pero que podrían realizarse antes de fin de año.

El titular del sindicato de Dragado y Balizamiento, Juan Carlos Schmid, se refirió hoy a la interna de la CGT y las posibles elecciones de autoridades en este año, sobre lo cual advirtió que aún se está «lejos de la unidad» en la central obrera .

“Estamos lejos de la unidad, en general el camino de esa unión se fogonea y toma velocidad en las últimas 72 horas» de las elecciones de autoridades, remarcó el sindicalista.

La renovación de autoridades de la CGT podría realizarse a fines de este año, luego de que el Ministerio de Trabajo volviera a prorrogar los actuales mandatatos de las entidades gremiales hasta el 31 de agosto debido a la pandemia.

Si bien ya desde septiembre será posible hacer la votación en la CGT, lo más probable es que se espere a que pasen las elecciones legislativas de octubre para recién luego convocar a los comicios de la central, e incluso no se descarta que realicen recién a comienzos de 2022.

En declaraciones radiales, Schmid aseveró que “la mayoría de los sindicatos ha perdido el nivel adquisitivo” en los últimos tiempos y aseguró que “recuperarlo” es uno de sus objetivos porque «los trabajadores son los más perjudicados».

Por último, se refirió a la problemática que derivó en el paro que realizará su sindicato de Dragado y Balizamiento: “Tanto el Ministerio de Trabajo como Transporte nos han manifestado que no va a haber ningún costo social (por el final de la concesión de la Hidrovía Paraguay-Paraná). Nosotros queremos que esto esté plasmado en un documento de estatales, para que el nuevo adjudicatario tome a todos los trabajadores”, señaló.

Y agregó: “Hay 800 trabajadores argentinos en un servicio que es esencial para el comercio exterior, pero además con técnicos y profesionales que han enfrentado al Covid-19 durante toda esta etapa, y que afrontaron la peor bajante del río Paraná de los últimos 50 años. Entonces queremos tener algunas certezas”.

Escrito por Noticias Argentinas

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Nacionales

Telefónicos acordaron un refuerzo salarial

La confederación que nuclea a los gremios con representación en las empresas de telefonía, Consistel, acordaron un refuerzo salarial, luego del último acuerdo trimestral del 51%. En enero de 2024 percibirán una suma fija equivalente al 20% de los salarios de julio de 2023.

Los sindicatos firmaron con las empresas; Telecom, Telefónica y Claro un pago de carácter único y extraordinario equivalente al 20% de las escalas salarial de julio e 2023.

Este convenio de los trabajadores telefónicos se inicia el 1 de julio de 2023, y cierra el 30 de junio de 2024. En enero de 2024 se percibirá este 20% pactado en las últimas horas.

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Nacionales

Trabajadores de ANSES acuerdan una nueva suba salarial

El Sindicato de los Trabajadores de la Administración Nacional de la Seguridad Social (SECASFPI), la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN), la Asociación del Personal de los Organismos de Previsión Social (APOPS) y la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) acordaron nuevos incrementos salariales luego de las audiencias paritarias de revisión.

Las organizaciones sindicales informaron que se resolvió una suba del 19% que se aplicará en dos tramos: uno de ellos será del 10% y entrará en vigencia a partir del 1 de noviembre, y será aplicable sobre las retribuciones al 31 de octubre de 2023; el otro será del 9% a partir del 1 de diciembre sobre las retribuciones vigentes al 30 de noviembre.

Además, las partes resolvieron establecer una suma fija no remunerativa y no bonificable, de carácter excepcional, de $70.000 a liquidarse con los haberes correspondientes al mes de diciembre de 2023, para el personal permanente y no permanente incluido en el Convenio Colectivo de Trabajo 305/98.

Sin embargo, en la negociación establecida en la sede del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación, se definió que solo podrán acceder a este beneficio de $70.000 que se otorgará por única vez, quienes hayan percibido hasta el pasado 30 de septiembre menos de 5,5 salarios Mínimo, Vital y Móvil (SMVM).

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Nacionales

SATSAID acordó un nuevo aumento salarial

El Sindicato Argentino de Televisión, Telecomunicaciones, Servicios Audiovisuales, Interactivos y de Datos (SATSAID), anunció la firma de un nuevo acuerdo de incremento salarial, en el marco de la revisión paritaria para el trimestre octubre-diciembre de 2023 del Convenio Colectivo de Trabajo n° 223/75, correspondiente a los trabajadores de empresas de cable e internet.

El acuerdo alcanzado con la Asociación Argentina TIC, Video & Conectividad (ATVC), a instancias del Ministerio de Trabajo que conduce Raquel “Kelly” Olmos, estipula un aumento del 85% sobre los salarios de junio de 2023, absorbiendo el aumento programado del 34% en el acuerdo anterior.

A su vez, el pago del incremento salarial se realizará en tres tramos, correspondiendo un aumento del 47,5% a partir de octubre y no remunerativo hasta enero de 2024, un aumento del 64% absorbiendo el 47,5% del mes anterior, de carácter no remunerativo hasta febrero de 2024 y un aumento hasta el 85%, absorbiendo el aumento del mes anterior y no remunerativo hasta marzo de 2024.

Las partes establecieron el pago de una suma no remunerativa extraordinaria y por única vez, equivalente a la retención establecida por el artículo 123°, del Convenio Colectivo de Trabajo 223/75, que será liquidado en tres tramos de octubre a diciembre.

Por otra parte, el acuerdo establece que el incremento previsto no podrá ser absorbido ni total, ni parcialmente, por aumentos que se hubieran producido con anterioridad al 1° de octubre de 2023. Finalmente, las partes acordaron volver a reunirse durante la primera semana de enero, a fin de analizar el impacto económico del acuerdo y continuar con la discusión paritaria.

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