Docentes sanjuaninos acordaron una mejora salarial del 50 por ciento
Los gremios docentes de la provincia aceptaron la propuesta salarial realizada por las autoridades de los Ministerios de Hacienda y Educación.

Los representantes de UDAP, UDA y AMET fueron convocados hoy a las oficinas del Ministerio de Hacienda para seguir negociando las mejoras salariales para los trabajadores de este sector, una vez finalizado el encuentro los sindicalistas se llevaron para analizar la propuesta que consiste en : 50% de incremento, en varios tramos y con cláusula de revisión para el mes de julio, la misma que las autoridades le hicieron a todos los gremios estatales pero con las particularidades que tiene este sector.
Pasa la hora 20 horas los representantes de los gremios que reúnen a los trabajadores de la educación regresaron a la sede del Ministerio de Hacienda donde nuevamente se encontraron con su titular a quien le manifestaron que aceptaban la propuesta salarial que radica en otorgar: 30% de aumento en marzo, un incremento 7% en mayo y una suba del 6% en julio mientras que en octubre se abonará el 7%. Además, a todo esto se le suma la posibilidad de una revisión salarial en el mes de julio, conforme a la inflación.
Fuente: lunes 22 de febrero por Titularesya!
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Preocupación por incendio de gran magnitud en el Parque Industrial de Chimbas
El siniestro se desató este domingo en un predio del Parque Industrial y afecta a un depósito de residuos peligrosos. Bomberos y personal especializado trabajaban para controlar las llamas, mientras crecía la preocupación por la densa humareda visible desde distintos puntos de la provincia.
De acuerdo con los primeros datos aportados por fuentes policiales, el fuego se originó en un galpón perteneciente a la empresa ECO San Juan, dedicada a la recolección, transporte y tratamiento de residuos peligrosos. Dentro del depósito habría materiales altamente inflamables, entre ellos cubiertas y recipientes con líquidos, lo que contribuyó a la rápida propagación de las llamas.
El foco ígneo se registró en un predio ubicado en las inmediaciones de las calles Benavídez y Bonduel, en el Parque Industrial, y fue advertido rápidamente por vecinos que observaron una densa humareda visible desde distintos puntos del Gran San Juan.
Ante la magnitud del siniestro, se desplegó un importante operativo con dotaciones de bomberos del Cuartel Central, brigadas voluntarias y personal policial, quienes trabajaban de manera coordinada para contener el avance del fuego y evitar que alcance otras estructuras dentro del predio industrial. También intervenían operarios con maquinaria pesada para remover materiales y facilitar las tareas de extinción.
Las condiciones meteorológicas, en particular el viento registrado durante la jornada, jugaron un rol determinante al favorecer la combustión y expansión del incendio, complicando el trabajo de los equipos de emergencia.
Hasta el momento, no se reportaron personas heridas ni víctimas, aunque las autoridades continúan monitoreando la situación ante el riesgo que implica la quema de residuos peligrosos. Tampoco se han establecido aún las causas que originaron el fuego.
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Sin cerrar la paritaria docente, la provincia liquida salarios con suba y bono extraordinario
En medio de un conflicto aún abierto con los gremios docentes, el gobernador Orrego confirmó que los estatales cobrarán marzo con un aumento del 5% y que en abril recibirán un bono de $150.000. La decisión apunta a amortiguar el impacto inflacionario mientras siguen las tratativas.
En un momento de negociación paritaria inconclusa y con los sindicatos docentes sin aceptar la última propuesta oficial, el gobernador Marcelo Orrego resolvió avanzar con una definición de alto impacto político y económico: los salarios de marzo para la administración pública provincial se abonarán con una actualización del 5% en el valor índice, acompañada por el pago de un bono extraordinario de $150.000 previsto para mediados de abril.
El anuncio, realizado ante medios locales, expone una estrategia que combina pragmatismo financiero y mensaje político. Sin acuerdo firmado, la provincia opta por ejecutar su oferta salarial como señal de cumplimiento y, al mismo tiempo, como herramienta para sostener ingresos en un escenario de inflación persistente.
“El esquema de pagos será el que se propuso en la última reunión paritaria”, sostuvo el mandatario, marcando una línea de continuidad respecto de la oferta oficial. En ese sentido, reafirmó su compromiso con lo anunciado: “A mi palabra la cumplo”, enfatizó, al confirmar tanto la aplicación del aumento como la liquidación del bono.
La decisión no es menor. En términos institucionales, implica avanzar de manera unilateral en la implementación de mejoras salariales, una práctica que suele tensar la relación con los gremios, especialmente cuando las negociaciones permanecen abiertas. Sin embargo, desde el Ejecutivo argumentan que la medida busca evitar un deterioro inmediato del poder adquisitivo de los trabajadores estatales.
Orrego defendió esa postura al explicar que el incremento apunta a mantener los salarios “por encima de la inflación”, considerando los puntos acumulados en las distintas actualizaciones.
La lógica oficial se apoya en una dinámica de ajustes periódicos que intentan seguir el ritmo de los precios, aunque sin consolidar aún un acuerdo integral con los sectores en conflicto.
El foco, además, se posa sobre el sector docente, donde la falta de consenso es más evidente. El mandatario subrayó la necesidad de proteger especialmente a los trabajadores que recién se inician, un segmento que carece de adicionales por antigüedad y que, por lo tanto, resulta más vulnerable frente al avance inflacionario.
A este escenario se suma otro elemento estructural: la reasignación de recursos que antes provenían de la Nación. Según indicó Orrego, la provincia continúa absorbiendo el costo de ítems como el Fondo de Conectividad y el Incentivo Docente, lo que incrementa la presión sobre las finanzas locales y redefine el margen de maniobra en las negociaciones salariales.
En este aspecto, el mandatario sanjuanino buscó ampliar el alcance del anuncio hacia la política educativa, al confirmar la continuidad del programa “Comprendo y Aprendo” y la entrega de equipamiento tecnológico. “Estamos distribuyendo computadoras a alumnos de quinto y sexto grado, y netbooks a docentes para avanzar en inteligencia artificial y comunicación”, detalló, en un intento por vincular la política salarial con una agenda más amplia de inversión en educación.
La combinación de estos elementos configura un escenario complejo: una administración que intenta sostener el ingreso real de los trabajadores, contener el conflicto sindical y, al mismo tiempo, exhibir gestión en áreas sensibles como la educación.
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San Juan conmemora el Día de la Memoria con marchas, arte y espacios de reflexión colectiva
Este 24 de marzo, en el marco del Día de la Memoria por la Verdad y la Justicia, la provincia de San Juan se suma a la conmemoración nacional con una nutrida agenda de actividades que combinan movilización social, expresiones culturales y espacios de reflexión. La fecha recuerda el inicio del último golpe cívico-militar de 1976, episodio que dio paso a uno de los períodos más oscuros de la historia argentina.
La jornada tendrá como eje central la marcha convocada por la organización H.I.J.O.S., que partirá a las 17:30 desde la Plaza 25 de Mayo. Desde allí, los manifestantes se dirigirán hacia la exLegislatura provincial, un sitio que durante la dictadura funcionó como centro clandestino de detención, resignificado hoy como espacio de memoria.
En ese sentido, el Ejecutivo provincial impulsará propuestas culturales que buscan reconstruir el pasado desde una mirada colectiva. Entre ellas se destaca la muestra fotográfica “Huellas de nuestra memoria”, que abrirá sus puertas el 25 de marzo en el Centro Cívico de San Juan, con imágenes que documentan el impacto del terrorismo de Estado en la región.
La comunidad de la Universidad Nacional de San Juan participará con un acto central el 25 de marzo en el Bosque de la Memoria, ubicado en el CUIM de Rivadavia. Allí se espera la presencia de estudiantes, docentes y referentes institucionales en un espacio cargado de simbolismo.
El cronograma continuará el 27 de marzo con un conversatorio en la Facultad de Ciencias Sociales (FACSO), bajo el título “Universidad y Derechos Humanos: diálogos convergentes por la Memoria, la Verdad y la Justicia”, pensado como un ámbito de intercambio y construcción colectiva de conocimiento.
Finalmente, el ciclo conmemorativo se extenderá hasta el 3 de abril con una conferencia virtual sobre juicios de lesa humanidad, en la que participarán magistrados de San Juan, Mendoza y San Luis, aportando miradas regionales sobre los procesos judiciales que buscan garantizar verdad y justicia.
La conmemoración en San Juan reafirma que la memoria no es un ejercicio estático, sino una práctica social activa que se construye en las calles, en las aulas y en los espacios culturales. A casi cinco décadas del golpe, la vigencia del reclamo por verdad y justicia continúa siendo un pilar fundamental para sostener la democracia y evitar la repetición de los crímenes del pasado.
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